Любой труд должен быть оплачен Трудовой Кодекс

Любой труд должен быть оплачен трудовой кодекс В настоящее время в России возросло количество граждан, работающих в период заслуженного отдыха. Это связано с тем, что размер пенсии не …

Далее…Любой труд должен быть оплачен Трудовой Кодекс

Устная договоренность в гражданском кодексе

Устная, письменная и нотариальная формы сделки Довольно часто встречаются ситуации, когда большинство людей не задумывается о правильности соблюдения формы той или иной сделки. При этом они совершают сделку …

Далее…Устная договоренность в гражданском кодексе

Что считается прогулом по Трудовому Кодексу?

Как трактует прогул Трудовой кодекс РФ Прогул (ТК РФ, подпункт «а» пункта 6 части 1 статьи 81 ТК РФ) — это основание для расторжения контракта по инициативе работодателя. …

Далее…Что считается прогулом по Трудовому Кодексу?

Временное строение градостроительный Кодекс

Различия между объектами капитального строительства и временными сооружениями — компания DMSTR Наши сотрудники нередко сталкиваются с вопросами о толковании понятия «капитальное строение», например: «является ли навес капитальным строением». …

Далее…Временное строение градостроительный Кодекс